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DESCRIPTION:<a href="https://lasmala.odoo.com/event/mettre-vos-equipes-en-p
 ouvoir-leadership-autonomie-en-action-54">Mettre vos équipes « en pouvoi
 r » : leadership\n&amp\; autonomie en action</a>\nQu’est-ce qui bloque 
 ou libère réellement l’autonomie et la mise en mouvement des équipes 
 ? Cette journée a été pensée dans l’esprit propre à la SMALA : pas 
 de recettes toutes faites\, mais du pair à pair\, des expériences vécue
 s\, des outils pragmatiques et une vraie réflexion stratégique et systé
 mique. Les 3 cadrants de la journée : IT / WE / I Pour rendre les enjeux 
 lisibles\, la journée s’articule autour de 3 cadrants complémentaires 
 : IT — la stratégie Clarification des objectifs\, cap à atteindre\, pr
 iorités\, capacité à agir. WE — le collectif et le système Organisat
 ion\, gouvernance\, dynamique collective. I — la posture du leader Dél
 égation\, lâcher-prise\, leadership en contexte incertain. Au programme9
 h00 : Accueil et ouverture par Julie Lombe10h00: Regard Académique - Anne
  Rousseau11h00: L’importance des trois cadrants - Laurent Provost et Sop
 hie Joris 12h00 : Dîner et promesse d’impact de Fanny Mossoux\, TecFit 
 13h00 : Les ateliers : partages d’expériences des membres de la SMALA\,
  avec des succès\, des échecs\, des déclics et des outils concrets. Le 
 dispositif prévoit deux temps\, trois groupes et 6 témoignages au total.
  17h00 : Conclusion avec Julie Lombe\, pour redonner du souffle et referme
 r la journée. Conception de l'évènement accompagnée par Bernard Surlem
 ont et Laurent Provost. Gratuit pour les membres (2 places gratuites) 70 e
 uros pour les coopérateurs (100 places).
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LOCATION:Rue du Méridien 10\, 1210 Bruxelles
SUMMARY:Mettre vos équipes « en pouvoir » : leadership\n& autonomie en a
 ction
X-ALT-DESC;FMTTYPE=text/html:<a href="https://lasmala.odoo.com/event/mettre
 -vos-equipes-en-pouvoir-leadership-autonomie-en-action-54">Mettre vos équ
 ipes « en pouvoir » : leadership\n&amp\; autonomie en action</a>\nQu’e
 st-ce qui bloque ou libère réellement l’autonomie et la mise en mouvem
 ent des équipes ? Cette journée a été pensée dans l’esprit propre 
 à la SMALA : pas de recettes toutes faites\, mais du pair à pair\, des e
 xpériences vécues\, des outils pragmatiques et une vraie réflexion stra
 tégique et systémique. Les 3 cadrants de la journée : IT / WE / I Pour 
 rendre les enjeux lisibles\, la journée s’articule autour de 3 cadrants
  complémentaires : IT — la stratégie Clarification des objectifs\, cap
  à atteindre\, priorités\, capacité à agir. WE — le collectif et le 
 système Organisation\, gouvernance\, dynamique collective. I — la postu
 re du leader Délégation\, lâcher-prise\, leadership en contexte incerta
 in. Au programme9h00 : Accueil et ouverture par Julie Lombe10h00: Regard A
 cadémique - Anne Rousseau11h00: L’importance des trois cadrants - Laure
 nt Provost et Sophie Joris 12h00 : Dîner et promesse d’impact de Fanny 
 Mossoux\, TecFit 13h00 : Les ateliers : partages d’expériences des memb
 res de la SMALA\, avec des succès\, des échecs\, des déclics et des out
 ils concrets. Le dispositif prévoit deux temps\, trois groupes et 6 témo
 ignages au total. 17h00 : Conclusion avec Julie Lombe\, pour redonner du s
 ouffle et refermer la journée. Conception de l'évènement accompagnée p
 ar Bernard Surlemont et Laurent Provost. Gratuit pour les membres (2 place
 s gratuites) 70 euros pour les coopérateurs (100 places).
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